待遇：面议。

职责描述
一．日常销售工作：

1.负责产品的市场合作开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划；
2. 根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；
3. 准确理解、把握客户需求，承担相应产品销售任务，完成各项业绩指标；
4. 对签约客户进行管理、跟单统筹、落实执行进行全面跟踪与管理。与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的销售服务；
5. 根据公司产品、价格及市场策略，独立处置报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作；
6. 维护和开拓新的销售合作和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户；
7. 收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

二．完成上级领导交办的其它事务。

招聘要求：
1. 接受或从事过市场营销方面的培训和工作优先；
2. 3年以上行业客户销售经验，从事过职业院校项目合作、资源整合等相关工作；
3. 熟悉教育培训行业或具备相关工作经验者尤佳；
技能技巧：熟练运用办公软件；
能力：认同公司企业文化、具有良好的市场判断力及开拓能力、丰富的销售经验及合作运作管理经验；
敬业、勤奋、强烈的进取心；能承受较大压力和敢于挑战；较强的沟通协调能力、执行能力；积极主动、具有高度的工作热情和责任感；
熟悉行业客户运营与管理，敏锐的洞察力和人际关系把控力；语言表达及沟通协调能力较强，能够独立进行客户谈判。

待遇：面议。

职责描述
1、 职业发展方向：咨询师及咨询专家
2、 学习国内外咨询业的优秀成果；
3、 协助咨询师为目标客户提供咨询服务；
4、 协助编写相关资料文件；
5、 为咨询师提供各种必要的工作支持；
6、 参与客户项目方案的制定；
7、 工作地点在北京，需经常出差。

招聘要求
任职资格：
1、 正规大学本科及以上学历；
2、 3年以上咨询相关行业工作经验，具有高档汽车品牌的咨询经验尤佳；
3、 英文水平不低于国家4级。

能力要求：
1、 良好的心态调整与情绪管理能力；
2、 良好的人际沟通能力与表达能力；
3、 强烈的责任心与敬业精神；
4、 强烈的自我成长与个人发展意愿；
5、 优秀的职业精神与道德操守。

待遇：面议。